#Mostremos: la acción global de Dove para mostrar la diversidad de la belleza

Un equipo de tres fotógrafas y sus equipos recorrieron Paraguay con la tarea de mostrar la diversidad de la belleza paraguaya al mundo. Para esto, retrataron a 17 mujeres que representan cada departamento del país, para formar parte del Proyecto #Mostremos, una acción global de Dove que busca crear el banco de imágenes de acceso público que acabe con los estereotipos de belleza.

Ph: Fotogalería en homenaje a la mujer paraguaya

El 70% de las mujeres dice que aún no se sienten representadas en las imágenes que ven todos los días. Tanto en los medios como en las publicidades se muestran imágenes que siguen imponiendo estándares de belleza poco reales que solo muestran una visión delimitada de la belleza, excluyendo a miles de mujeres.

Para mostrar la diversidad de la belleza paraguaya, las fotógrafas Gloria Ferres, Nath Planás y Alessandra Celauro, junto con sus equipos de trabajo, recorrieron los 17 departamentos de nuestro país en búsqueda de mujeres de distintas edades, grupos sociales, profesiones y rasgos físicos.

“Desde Dove venimos trabajando hace varios años para redefinir el concepto de la belleza real hacia las mujeres, pero esta vez quisimos ir más allá y lograr un impacto mucho más grande. Nos propusimos la difícil tarea de abarcar todo el país en búsqueda de los retratos para que todas las mujeres paraguayas se sientan representadas y así podamos mostrar una visión inclusiva de la belleza”, comentó Celeste Martínez, jefa de marketing en Unilever.

#Mostremos Global

Esta acción forma parte del proyecto global de Dove junto con Getty Images y Girlgaze: #Mostremos, la colección de fotos más grande del mundo creada por mujeres, para romper con los estereotipos de belleza y mostrarlas tal cual son, y no como los demás creen que deberían ser. La colección tiene más de 5.000 fotografías de mujeres de 39 países y contando, sin distorsión digital y están disponibles para el uso de todos los medios y publicistas.

Empleo juvenil: perfiles técnicos y mandos medios impulsan la demanda con rápida inserción laboral

(Por LM) Para los jóvenes que buscan ingresar al mercado laboral, las oportunidades están cambiando y abren un abanico más diverso. Las empresas paraguayas también demandan perfiles más técnicos, mandos medios y trabajadores con competencias específicas en mantenimiento, logística, tecnología, electricidad, electrónica y distintos oficios, mientras que gastronomía, retail y call centers se mantienen entre las principales puertas de entrada para quienes buscan su primer empleo.