El peso del salario emocional: jóvenes priorizan carreras que permitan equilibrio entre trabajo y vida personal

(Por BR) La elección de una carrera universitaria, lejos de responder únicamente a la vocación o a la tradición familiar, implica para los jóvenes tomar decisiones cada vez más informadas, influenciadas por el mercado laboral, la tecnología, el bienestar personal y la posibilidad de construir trayectorias profesionales flexibles. Así lo reflejan referentes del sector de la educación superior, quienes coinciden en que las preferencias académicas están estrechamente ligadas a los cambios sociales, económicos y productivos del país.

Según Francisco Fleita, coordinador general de Educación a Distancia de la Universidad del Norte (Uninorte), las carreras más elegidas actualmente combinan áreas empresariales, tecnológicas y ramas de ingeniería, además de las ciencias de la salud, como medicina y enfermería, que mantienen una demanda sostenida. “Estas opciones reflejan el interés por campos con proyección profesional sólida y alineados con las necesidades del mercado actual”, señaló. Esta tendencia responde a la búsqueda de estabilidad, pero también a la percepción de que estas disciplinas permiten una inserción laboral más rápida y efectiva.

En la misma línea, Yan Speranza, rector de la Universidad San Ignacio de Loyola (USIL), destacó que hoy existen mejores herramientas para analizar estas preferencias gracias al Registro Único del Estudiante, impulsado por el CONES. Este sistema permite contar con datos más precisos a nivel nacional y confirma la preponderancia de carreras de gestión empresarial, administración, marketing, economía y comercio internacional, junto con un creciente interés por la ingeniería y la medicina. En particular, el aumento de estudiantes en ingeniería resulta significativo en un país que históricamente registra un déficit de profesionales en esta área.

Para Speranza, este fenómeno demuestra que los jóvenes están “capturando las señales del mercado”, identificando sectores con oportunidades reales de desarrollo profesional. La salida laboral y la posibilidad de generar ingresos en el corto plazo se vuelven factores decisivos, especialmente en un contexto de clase media emergente que aspira a mejorar su calidad de vida. “Muchos jóvenes necesitan trabajar mientras estudian o generar ingresos rápidamente para solventar sus estudios, y eso condiciona la elección de carrera”, explicó.

Desde otra perspectiva, Mayara Garay, CEO y miembro del grupo impulsor de la UCOM, observó que las carreras más elegidas son aquellas que pueden aplicarse de forma inmediata al mundo laboral, como marketing, tecnología, ciencia de datos y negocios. Estas disciplinas facilitan una rápida inserción laboral y también acompañan proyectos de emprendimiento y trabajo independiente. “Son carreras que no te llevan por un camino rígido, sino que te permiten explorar distintos roles y rubros”, afirmó.

Garay subrayó que uno de los principales atractivos de estas opciones es la versatilidad. Si bien el salario sigue siendo importante, “los jóvenes piensan más allá de solo el dinero: consideran la flexibilidad de horarios, su bienestar, si lo que hacen conecta con su propósito y si disfrutan de lo que están haciendo. Todo lo que viene a ser el salario emocional tiene hoy muchísimo peso”.

 

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