Resultados de Encuesta Anterior

En sus marcas, listos... ¿ya?

Pensás seguir los Juegos Olímpicos…
- Algunos deportes 42.0%
- Intensamente 25.0%
- Poco y nada 20.5%
- Lo que escuche por ahí 12.5%

De estos deportes que se jugarán en Río 2016, ¿cuáles son tus cuatro favoritos?

- Fútbol 33.3%
- Baloncesto 27.4%
- Atletismo 22.6%
- Tenis 20.2%
- Gimnasia 17.9%
- Natación 11.9%
- Voleibol 11.9%
- Otro 10.7%
- Hockey 9.5%
- Boxeo 3.6%
- Tenis de mesa 3.6%
- Ciclismo 2.4%
- Golf 2.4%
- Balonmano 1.2%

¿Tu jefe puede escribirte por WhatsApp fuera del horario laboral? Lo que dice la legislación paraguaya

(Por NL) Hace algunos años, la forma de trabajar dio un giro radical con el avance de la tecnología, el uso masivo de WhatsApp y la instalación del home office, factores que hicieron que la línea entre el horario laboral y la vida privada sea cada vez más difusa. La pregunta es: ¿puede un empleador enviar mensajes a cualquier hora? ¿Existe la obligación de responder? ¿Qué ocurre con los grupos de WhatsApp del trabajo? Para entender las implicancias del tema, InfoNegocios conversó con Rodrigo Roa, abogado especialista en Derecho Laboral, quien explicó qué establece la legislación paraguaya sobre el derecho a la desconexión y cuáles son los principales desafíos que plantean las nuevas formas de trabajo.

Gustavo Giménez: “Para el segundo semestre trabajamos en el lanzamiento de una TC mipyme para acompañar los procesos de formalización”

(Por MV) Las micro, pequeñas y medianas empresas son uno de los pilares más importantes de nuestra economía. Unas 420.109 mipymes operaron en el país durante 2024. Pero su relevancia no solo se mide por la cantidad de unidades económicas activas, sino también por su rol en la generación de empleo y en el movimiento diario del comercio, los servicios y la industria. No obstante, el sector sigue arrastrando uno de sus mayores desafíos históricos: avanzar hacia una formalización más simple, accesible y sostenible.