Y además…

“Hacemos la premiación en base a la información del portal Infocasas, en encuestas que hacemos a la gente sobre qué le pareció la atención de la inmobiliaria, cómo les respondieron, en qué tiempo y todo lo que tiene que ver con la satisfacción del cliente”, mencionó Alejandro López, Country Manager de InfoCasas Paraguay, sobre Real Estate Awards 2018, organizado por el medio de información dirigida a aquellos interesados en conocer sobre inmuebles.

Si aún no te detuviste a pensar en dónde vas a realizar tu fiesta de fin de año empresarial, y ahora te das cuenta que faltan pocas semanas para que se termine el 2018, te dejamos algunas opciones válidas para celebrar.

La mega feria denominada Low Cost en Ciudad del Este espera cerca de 2,5 millones de personas. Hasta la fecha, son más de 50 empresas reconocidas las que se adhirieron a las cuatro jornadas, que comenzó ayer y va hasta el domingo.

Para seguir sumando locales a su extensa lista, el grupo Copetrol destacó que si las negociaciones continúan con normalidad, para el 2019 estarán controlando las estaciones de servicio de Axion Energy en Paraguay. Con esto, sumarán 40 puntos de expendio.

“En los 90, Israel era un gran exportador de naranjas para el mercado europeo, y en esa época ya usaban toda una tecnología basada en invernaderos que hacía que las frutas tengan un mejor color. Hoy ya es otra la situación en el país porque dieron los pasos correctos”, afirmó Alejandro Rubín, presidente de la Cámara de Comercio Paraguayo Israelí (CACOPI).

La inspiración de Verónica Kolodesky surgió cuando esperó durante varias horas en el aeropuerto de Ezeiza a su hijo que venía de Nueva Zelanda. Ahí fue que se percató de lo difícil que era diferenciar una maleta de otra, y que incluso muchas personas confundían sus maletas con las de otros viajeros. Fue así como nació una idea que la llevaría a emprender un negocio que se llama Vestir tu Maleta.

Cuando hablamos de una compensación total, nos referimos a todas las herramientas que las empresas utilizan para atraer o retener talentos. Todo este esfuerzo se da porque se entiende que el colaborador es una pieza fundamental en la estructura de éxito.

Un mercado en constante crecimiento, que emplea a unos 7.000 jóvenes paraguayos. El segmento se destaca a nivel regional a causa de la excelente capacitación de los trabajadores, así como por sus costos competitivos.

(Por DD) “Hay 280 organizaciones paraguayas –entre ellas empresas– que tienen certificación de calidad, en la región el país que nos precede es Uruguay que tiene 2.000 certificaciones. Estamos últimos y tenemos que trabajarlo en forma sistemática para mejorar estos indicadores”, expresó Ignacio Camacho, gerente de la Asociación Paraguaya para la Calidad.

Alentados por el gran crecimiento inmobiliario, la delegación comercial denominada Built by Brazil, realizó exposiciones de sus trabajos y se reunió con referentes nacionales del rubro en busca de generar alianzas estratégicas.

“Este sistema genera beneficios, tanto desde el punto de vista de la gestión de personal como en la efectividad de los costos para que la empresa pague lo que corresponde. Es un poco improductivo repartir dinero basándonos en el salario de los colaboradores de una forma aparentemente equitativa, porque no tenemos en cuenta quién merece un incremento de salario y quién no”, explicó Ricardo San Millan, máster en RRHH.

“Sumando las cantidades correspondientes a los locales fijos con los que trabajamos, llegamos a 60 toneladas de comida rescatada. Ese es el primer índice de medición que tenemos en el impacto que generamos”, expresó Ximena Mendoza, directora de Mboja’o.

Con una inversión de US$ 60 millones para su puesta en marcha, Vemarcorp SA, una empresa paraguaya de capital extranjero, habilitó su moderna planta de producción de varillas de acero, con capacidad de fabrica entre 5.000 a 10.000 toneladas de forma mensual.